Fotó: Twitter / Hinterland Gazette
A munkavállalóknak tisztességesen kell fizetni
Annak érdekében, hogy alkalmazottai tisztességesen fizethessenek, a jövőben egy amerikai cég főnöke lemond 930 000 dollárt éves fizetéséről.
A modern Robin Hood-ot ünneplik: Dan Price, a Gravity Payments pénzügyi szolgáltató alapítója és vezetője el akarja adni az éves bérének 930 000 dollárt, hogy tisztességesen fizesse ki alkalmazottait.
Az amerikai vállalat 120 alkalmazottja a jövőben 70 000 dollárt keres a jövőben, az előző 48 000 helyett, még a fizetés megduplázása esetén is - óriási fizetésnövekedés.
A 30 éves Dan Price olvastam egy cikket a boldogságról, amikor úgy döntött, hogy jobban szeretne fizetni az alkalmazottainak. Régóta elgondolkozott rajta, és úgy döntött, hogy itt az ideje, hogy tisztességesen fizetjen az alkalmazottainak. Saját életmódjának kevés hatása van a hatalmas fizetési különbségre. Dan Price-nak nem kell kicserélnie 22 éves Audiát, és pénzének továbbra is elegendő ahhoz, hogy havonta egyszer bárját a bárban töltse, és nincs rá szüksége többé. Évi 1 000 000 dolláros kezdeti fizetésével sokat megtakarított.
Végül ez a gesztus a jövőbe történő befektetés is, mivel a magasabb fizetéssel rendelkező munkavállalók motiváltabbak, és ez befolyásolja az üzleti és az ügyfélkapcsolatot. "Lesz áldozatok" - mondja Price. "De amint a vállalat visszatér a 2, 2 millió dolláros szintre, bérem újra növekszik. Ez jó motiváció. "
